校內臨時(shí)崗時(shí)薪不低于12元
教育部日前印發(fā)《高等學(xué)校學(xué)生勤工助學(xué)管理辦法》修訂稿。新規調整了大學(xué)生校內勤工助學(xué)臨時(shí)崗位的薪酬，由原來(lái)的原則上不低于每小時(shí)8元調整為每小時(shí)12元;參加勤工助學(xué)的時(shí)間原則上每周不超過(guò)8小時(shí)，每月不超過(guò)40小時(shí)。
規定明確，高校安排勤工助學(xué)崗位，應優(yōu)先考慮家庭經(jīng)濟困難的學(xué)生。對少數民族學(xué)生從事勤工助學(xué)活動(dòng)，應尊重其風(fēng)俗習慣;不得組織學(xué)生參加有毒、有害和危險的生產(chǎn)作業(yè)以及超過(guò)學(xué)生身體承受能力、有礙學(xué)生身心健康的勞動(dòng)。
在崗位設置上，大學(xué)的校內勤工助學(xué)崗位設置應以校內教學(xué)助理、科研助理、行政管理助理和學(xué)校公共服務(wù)等為主;按照每個(gè)家庭經(jīng)濟困難學(xué)生月平均上崗工時(shí)原則上不低于20小時(shí)為標準，測算出學(xué)期內全校每月需要的勤工助學(xué)總工時(shí)數，統籌安排、設置校內勤工助學(xué)崗位。學(xué)生參加勤工助學(xué)的時(shí)間原則上每周不超過(guò)8小時(shí)，每月不超過(guò)40小時(shí)。寒暑假勤工助學(xué)時(shí)間可根據學(xué)校的具體情況適當延長(cháng)。
在崗位種類(lèi)上，大學(xué)的勤工助學(xué)崗位分固定崗位和臨時(shí)崗位。校內固定崗位按月計酬，以每月40個(gè)工時(shí)的酬金原則上不低于當地政府或有關(guān)部門(mén)制定的最低工資標準或居民最低生活保障標準為計酬基準，可適當上下浮動(dòng)。校內臨時(shí)崗位按小時(shí)計酬。每小時(shí)酬金可參照學(xué)校當地政府或有關(guān)部門(mén)規定的最低小時(shí)工資標準合理確定，原則上不低于每小時(shí)12元人民幣。
此外，新規還要求，校外勤工助學(xué)酬金標準不應低于學(xué)校當地政府或有關(guān)部門(mén)規定的最低工資標準，由用人單位、學(xué)校與學(xué)生協(xié)商確定，并寫(xiě)入聘用協(xié)議。
